企業法律顧問，是指接受企業的委托，主要從事企業法律咨詢、法律顧問、項目談判、防范法律風險、規章制度審核、合同審核等訴訟和非訴法律事務工作。
循定律師涉及法律顧問的服務范疇：
1、非訴業務：合作方資質審查、勞動人事規范、企業規章制度、經濟合同審查、合同責任規避、合同風險評估、合同履行風險控制、重大決策法律意見、經濟活動評估、企業商譽形象維護、債權債務清理、知識產權保護、法律咨詢等；
2、訴訟業務：規范案件管理、訴訟風險評估、參與和解調解、訴訟代理等。
循定律師涉及法律顧問的服務形式：
1、對于法律顧問，根據律師服務費政府指導價標準，結合律師的專業水平、公司規模、服務范圍等采取按年度收費；
2、對于顧問單位發生的糾紛，按照正常收費予以優惠。
法律顧問
當今社會，律師的作用正在發生變化。在傳統上，我們是建議者，幫助客戶了解法律。同時，我們也是執行者，通過起草法律文件或者代理訴訟來滿足客戶的需求。我們當中的許多人，特別是公司內部律師（in-houselawyer），越來越多地充當了法律風險管理者的角色。本文分析了公司內部律師在法律風險管理程序中的作用以及這種作用的不同形式，并提出了一些旨在促使我們有效地開展風險管理工作的建議。
發布時間： 2018-07-27 11:29
隨著市場經濟的發展和法制建設的日臻完善，企業法律顧問和公司律師在參與企業決策、經營、管理、預防和處理各種法律糾紛方面發揮著越來越重要的作用。建設中國特色公共法律服務體系，企業法律顧問制度亟待在與公司律師制度的比照中尋求協同發展。
發布時間： 2018-07-27 11:28
企業與員工之間，由于社會保險、薪資、福利待遇、勞動關系等發生爭議時，當事人可以到下列調解組織申請調解，如果能達成協議，雙方可以簽訂勞動調解協議，那么，勞動調解協議有沒有法律效力呢？
發布時間： 2018-07-27 11:27
勞動合同終止是指勞動合同的法律效力依法被消滅，亦即勞動合同所確立的勞動關系由于一定的法律事實的出現而終結，勞動者與用人單位之間原有的權利義務不再存在?！秳趧臃ā返?3條規定，勞動合同期滿或者當事人約定的勞動合同終止條件出現，勞動合同即行終止。
發布時間： 2018-07-27 11:23
勞動合同與雇傭合同的概念 勞動合同是勞動者與用人單位建立勞動關系、明確雙方權利和義務的協議。這是《勞動法》對勞動合同的定義。這一規定，被我國的勞動法理論界和司法機關認為是勞動合同的定義。但作為勞動合同的定義，上述規定是非常簡陋的。其主要問題在于沒有對勞動關系進行定義，沒有講清楚勞動關系的特征。它對合同的主體做出了明確的規定，但是對客體和內容沒有明確描述。勞動合同的概念，應該體現出勞動關系的內容。我們認為勞動合同概念應該是：勞動合同是勞動者按照用人單位的指示提供勞動，用人單位支付報酬的合同。
發布時間： 2018-07-27 11:22
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